 |
| |
 |
 |
| |
Het is van belang dat mensen duurzaam te vertrouwen zijn, dat de basis van waaruit zij opereren deugt en authentiek is. Het is van belang dat ze laten zien wie ze werkelijk zijn, als persoon, maar ook in hun functie.
De maatschappelijke ontwikkeling stelt nieuwe en harde eisen aan authentieke kwaliteiten van mensen op elk niveau! Onze inspiratie zoeken wij daarom in de confrontatie die mensen met zichzelf, hun omgeving en hun werk moeten en willen aangaan. Methodisch bewegen wij ons daarmee tegen de stroom in.
Het bewerkstelligen van oprechtheid en authenticiteit verdraagt geen mainstream aanpak, maar doet een beroep op het vermogen van mensen om buiten geijkte kaders te treden en zich niet door de loop der dingen te laten meevoeren.
Door de grenzen te verleggen krijgt hun zoeken een richting, meer betekenis en lading. Als persoon word men geloofwaardiger, oprechter naar zichzelf, naar de eigen partner en naar anderen. Men wordt effectiever in handel en wandel, doet niet ingewikkeld meer, is gewoon zichzelf, echt en direct.
Mensen volgen te weinig hun eigen roeping, kiezen te weinig hun eigen richting. Zij geven te snel gevolg aan de roep van anderen, ook in persoonlijke relaties. Hun oorspronkelijkheid raakt hierdoor in de verdrukking en zij maken zich te afhankelijk van de rat race van de buitenkant, het moeten meetellen, imponeren en pretenderen.
Wij dagen mensen uit om hun authenticiteit uit de verpakking te halen, vanuit zichzelf duurzaam richting te geven aan hun leven, hun relatie, hun professie en hun organisatie.
|
|
|
|
